Universitas Airlangga (UNAIR) bersama Pusat Pengelolaan Dana Sosial (PUSPAS) menggelar kegiatan Silaturahmi Mahasiswa Baru (Silmaba). Kegiatan itu berlangsung selama dua hari, yakni Senin hingga Selasa (12-13/08). Hari kedua, Silmaba berlangsung di Aula Garuda Mukti, Lantai 5, Kantor Manajemen Kampus MERR-C UNAIR.
Hadir dalam kegiatan, Rektor UNAIR Prof Dr Mohammad Nasih SE MT Ak beserta jajaran pimpinan universitas. Dalam sambutannya ia menyampaikan selamat kepada para orang tua karena para putra-putri telah berhasil menjadi mahasiswa UNAIR.
Menurutnya, para orang tua mahasiswa patut berbangga lantaran UNAIR menduduki peringkat 308 dunia dan terbaik keempat di Indonesia.
Berkaca pada posisi tersebut, Prof Nasih yakin bahwa semua mahasiswa UNAIR akan sukses dalam berbagai hal. Untuk itu, ia mengajak para orang tua untuk bekerja sama dalam mendukung proses dan perkembangan diri mahasiswa agar menjadi sosok yang hebat.
“UNAIR menjadi perguruan tinggi terbaik nomor 308 di dunia, dan menjadi nomor 4 terbaik di Indonesia di antara ratusan perguruan tinggi. Harapannya putra putri bapak ibu bisa memproses diri, berkembang, dan menjadi mahasiswa yang hebat,” ujar Prof Nasih.
Kerja sama, lanjut Prof Nasih, perlu dilakukan untuk memastikan bahwa para mahasiswa memanfaatkan waktu belajar dengan sebaik-baiknya. Orang tua dapat memantau mahasiswa melalui fasilitas Cyber Campus Orang Tua yang telah UNAIR sediakan.
“Paling tidak Bapak Ibu harus memantau anak-anaknya. Saya yakin, mereka adalah anak-anak yang top, pasti sukses, lulus tepat waktu, nilai bagus, dan mudah mendapatkan pekerjaan,” imbuh Guru Besar Fakultas Ekonomi dan Bisnis (FEB) UNAIR itu.
Untuk memastikan para mahasiswa menjadi sosok yang hebat, Prof Nasih juga mengimbau agar mahasiswa memanfaatkan fasilitas yang UNAIR sediakan dengan maksimal.
Pasalnya, semua fasilitas yang ada di UNAIR dapat menunjang kesuksesan mahasiswa. Untuk itu, ia mengimbau para orang tua yang hadir agar terus memotivasi sang anak untuk meraih kesuksesan.
“Mahasiswa seringkali di awal saja mau untuk sukses. Nah, kemauan untuk sukses ini yang harus kita dorong dan kita motivasi terus sehingga mereka mau mengoptimalkan fasilitas yang ada,” tuturnya. (ita)
